AI & Enterprise

AIで新卒採用は減るのか　米国のHR管理職の94％が「新たな初級職創出」予測

CognizantとPearsonの共同調査で、米国のHR管理職の94％がAIによる新たな初級職の創出を予測した。96％は、初級職がAIの運用や出力確認を担う役割へ移るとみている。

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JPMorgan Chase、長時間自律型AIエージェント導入へ　「デジタル社員」活用本格化

JPMorgan Chaseは、1〜2時間にわたり業務を自律実行する長時間自律型AIエージェントの導入を進める。個人資産管理部門ではAI活用で売上が約20%伸びており、2026年の実用化を視野に体制整備を急ぐ。