Kakao Gamesは2月24日、新学期や年末など年間の節目に合わせた福利厚生施策を展開していると発表した。入学祝いに加え、妊娠・出産時の支援などを通じ、社員とその家族のライフイベントを幅広く支える。
同社は2017年から、社員の子どもの入学を祝う制度として、毎年入学祝いを提供している。
2026年は、小学校に入学予定の子どもに対し、通学かばんと補助バッグのセット、腕時計、「カカオフレンズ」のぬいぐるみブーケ、祝賀バナーなど、新生活に役立つ品を贈った。中学校・高校・大学に進学する子どもには、学用品を自由に購入できるよう百貨店の商品券を支給した。
このほか同社は、季節に合わせたギフト企画も実施している。5月には「家庭の月」に合わせてカーネーション風船を、8月にはアイスクリームを、12月の年末にはホテルのベーカリーセットを提供した。2025年2月には、社内カフェでサプライズ企画として「ドバイもちもちクッキー」も振る舞った。
家族の節目を支える制度も設けている。本人または配偶者が妊娠中の社員には、スキンケア・ヘアケア用品のセットや妊娠・出産関連の書籍パッケージを提供し、出産後には紙おむつと衣類のセットを贈っている。
同社関係者は「社員が日常の中で楽しさを感じられるよう、新学期や年末などの時期に合わせた福利厚生を運営している」と説明。「今後も社員の日常にささやかな楽しみと実質的な助けを届ける支援策を模索していく」としている。
またKakao Gamesは、バランスの取れた組織文化づくりの取り組みが評価され、「2024年 韓国ワーク・ライフ・バランス優秀企業」に選ばれた。2017年からは女性家族部主管の「家族親和認証」、2022年からは文化体育観光部主管の「余暇親和認証」も継続して取得している。
Ho-jung Lee
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