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AI & Enterprise
纽约联储：大学毕业生就业转弱未必主因在AI，或与混合办公有关
纽约联储最新分析认为，大学毕业生就业走弱未必主要由AI推动，远程与混合办公的普及可能是更直接的因素。研究指出，远程办公扩散可解释相关群体约64%的失业率升幅；与此同时，新员工培养成本较高、企业更偏好有经验求职者，也可能进一步压缩应届生就业空间。
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Hanwha Investment & Securities启动2026年上半年应届生招聘
Hanwha Investment & Securities于14日宣布启动2026年上半年应届生招聘。本次招聘将按职群进行选拔，更看重候选人的发展潜力。招聘范围覆盖总部业务、总部支持及数字金融等方向，其中数字金融将重点引进具备程序开发和系统开发能力的人才。
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CJ Olive Young启动2026年上半年校园招聘，开放23个岗位
CJ Olive Young宣布启动2026年上半年校园招聘，面向MD、后端开发、PM等23个岗位，计划招聘两位数名应届生。本次招聘分为普通通道和全球通道，后者主要面向具备海外经历或语言能力的人才。应聘者可于4月1日前完成网申，招聘流程包括测试及两轮面试，录用者预计将于7月入职。
