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AI & Enterprise
JobKorea发布《AX招聘报告》:外呼式招聘3年增长44%
JobKorea发布面向企业HR负责人的《AX招聘报告》。报告基于企业问卷调研和平台招聘数据分析显示,今年招聘市场呈现“常态化招聘扩大、预算约束持续”两大趋势。与此同时,外呼式招聘过去3年增长44%;尽管63%的企业表示正积极评估AI招聘代理,但已导入或计划导入的比例仅约3%。
AI & Enterprise
JobKorea成果型招聘方案“SmartPick”上线近3个月,使用企业数翻番
JobKorea及其运营方Worksphere表示,在招聘常态化、招聘市场愈发重视投入产出比的背景下,成果型招聘模式受到更多关注。对1286家企业会员的调查显示,48.9%的企业招聘预算低于500万韩元。“SmartPick”上线近3个月来,使用企业数约为原来的两倍,职位发布数增长139%。
Industry
Kakao Mobility开启E2E自动驾驶研发招聘,面向5年以上经验人才实行常态化招募
Kakao Mobility宣布启动E2E自动驾驶研发人才招聘,并在招聘页面新增“Physical AI”专区。此次招聘面向5年以上经验人才,覆盖AI、SLAM、HW和E/E四个核心方向,实行常态化招募;3月29日前为集中招聘期。