Ngày 23/3, công đoàn Naver đã biểu tình và phát tờ rơi trước địa điểm tổ chức đại hội cổ đông thường niên của công ty, kêu gọi cải tổ quản trị doanh nghiệp. Nhóm này cho rằng Naver đang đối mặt với “khủng hoảng quản trị”, liên quan đến tính minh bạch và trách nhiệm giải trình của ban lãnh đạo.

Theo công đoàn Naver, vấn đề đã được họ liên tục nêu ra kể từ khi một lãnh đạo từng bị chỉ đích danh là người chịu trách nhiệm trong vụ bắt nạt nơi làm việc hồi tháng 5 năm ngoái trở lại công ty. Công đoàn cho rằng đây không đơn thuần là vấn đề nhân sự, mà phản ánh sự suy yếu trong cơ chế ra quyết định và trách nhiệm giải trình tại Naver.

Công đoàn cho biết mục đích của hoạt động lần này là trực tiếp truyền đạt quan điểm tới các cổ đông, lực lượng mà họ xem là một trụ cột quan trọng của Naver, nhằm chia sẻ nhận thức về những vấn đề hiện nay trong quản trị doanh nghiệp.

Trong tờ rơi gửi tới cổ đông, công đoàn nêu trường hợp cựu Giám đốc Vận hành (COO), người từng bị chỉ đích danh có liên quan đến vụ tử vong do bắt nạt nơi làm việc vào năm 2021, được quay trở lại mà không có lời xin lỗi công khai hoặc biện pháp rõ ràng để ngăn tái diễn. Nhóm này cũng cho rằng hội đồng quản trị đã thu xếp một buổi giải trình trong quá trình người này trở lại, đồng thời công ty có động thái hỗ trợ.

Theo công đoàn, quá trình đưa vị cựu COO trở lại diễn ra mà không công bố tiêu chí hay thủ tục rõ ràng, dù 99% người lao động phản đối. Đây là yếu tố đang làm xói mòn cấu trúc quản trị của Naver và có thể ảnh hưởng trực tiếp đến giá trị doanh nghiệp.

Nhóm này lập luận rằng khi niềm tin vào ban lãnh đạo suy giảm, mức độ gắn kết nội bộ và năng lực đổi mới cũng sẽ đi xuống. Điều đó có thể tác động tiêu cực đến tính bền vững của doanh nghiệp cũng như lợi ích của cổ đông.

Một đại diện công đoàn nhấn mạnh đây không chỉ là vấn đề của người lao động, mà còn là vấn đề liên quan đến tính minh bạch và trách nhiệm giải trình của doanh nghiệp. Người này cũng bày tỏ mong muốn các cổ đông quan tâm nhiều hơn, với tư cách là một bên quan trọng trong việc khôi phục quản trị tại Naver.

Công đoàn Naver cho biết sẽ tiếp tục các hoạt động kêu gọi cải thiện quản trị doanh nghiệp, bắt đầu từ hành động tại hiện trường đại hội cổ đông lần này.