KT ngày 23/10 cho biết đã hoàn tất khóa 1 của chương trình đào tạo thực tiễn KT K-Newdeal Academy và tổ chức lễ bế giảng. Chương trình được triển khai nhằm hỗ trợ thanh niên nâng cao kỹ năng và chuẩn bị tốt hơn cho quá trình gia nhập thị trường lao động.

Theo KT, K-Newdeal Academy hướng đến những người trẻ đang tìm kiếm định hướng nghề nghiệp hoặc gặp trở ngại trong giai đoạn đầu bước vào thị trường lao động. Doanh nghiệp xây dựng chương trình dựa trên thế mạnh ở các lĩnh vực ICT và AI Transformation (AX), kết hợp giữa đào tạo thực hành và trải nghiệm nhiều vai trò công việc.

Khóa 1 bắt đầu từ tháng 7. Trong 4 tháng, học viên đã tham gia khoảng 400 giờ đào tạo về ICT, kinh doanh và AX, đồng thời thực hiện các dự án thực chiến. Chương trình cũng bao gồm các nội dung giúp học viên làm quen với môi trường công sở, như giao tiếp trong kinh doanh và nâng cao hiệu quả công việc.

KT cho biết học viên còn có cơ hội trực tiếp trải nghiệm môi trường làm việc và hoạt động nghiệp vụ tại doanh nghiệp thông qua các chuyến tham quan công ty thành viên trong tập đoàn, cùng các buổi coaching với nhân sự đang làm việc tại KT. Qua đó, học viên có thể xác định rõ hơn định hướng nghề nghiệp và kế hoạch chuẩn bị cho việc làm.

Ông Lee Seon-ju, Giám đốc điều hành phụ trách nhân sự của KT, cho biết công ty kỳ vọng những trải nghiệm tại KT K-Newdeal Academy sẽ giúp thanh niên có cơ hội nhìn lại và khai phá tiềm năng của bản thân. Ông nhấn mạnh KT sẽ tiếp tục tận dụng nguồn lực và kinh nghiệm sẵn có để hỗ trợ người trẻ xây dựng năng lực cạnh tranh thực chất, phục vụ quá trình gia nhập thị trường lao động.