搜索关键词 CEO遴选
Finance
iM金融启动新一任CEO遴选程序 12月推荐最终候选人
iM金融集团已启动新一任CEO遴选程序，候选人范围包括内部储备人选及通过外部猎头机构物色的人选，全部按统一标准评估。整个流程分为长名单、短名单和最终候选人三个阶段，计划于10月底确定长名单、11月底前敲定短名单，并于12月推荐最终候选人。从长名单到最终候选人的评估周期，较以往延长约20天。
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韩国金融监督院院长Lee Chan-jin警示银行子公司CEO选任公正性、地方政府金库招标过度竞争
韩国金融监督院院长Lee Chan-jin与8家银行控股集团董事长及银行联合会会长座谈时表示，在金融市场波动可能加剧、逾70家子公司进入CEO选任期之际，银行业必须坚持公正原则，避免选任过程受派系或私人关系影响。同时，他还就地方政府金库招标中的过度竞争和内控薄弱问题发出警示。
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韩国政府与执政党推动修订《农协法》 明确中央会长停职条件
韩国政府与执政党已启动农协治理改革，拟通过修订《农协法》细化农协中央会会长停职条件，并将禁止兼任关联公司职务、限制干预人事和经营等内容写入法律。随着Kang Ho-dong卷入挪用及违规收受财物等争议，改革压力正进一步向NH Investment & Securities等旗下子公司蔓延。
