Shinhan Bank ngày 9/9 cho biết sẽ tuyển hơn 130 nhân sự trong đợt tuyển dụng nửa cuối năm 2026, đồng thời điều chỉnh quy trình tuyển dụng theo hướng bỏ bài tự giới thiệu và bổ sung phỏng vấn video cùng phỏng vấn có AI.

Theo ngân hàng, đợt tuyển dụng bắt đầu từ ngày 9/9 và áp dụng cho các vị trí trong lĩnh vực tài chính cá nhân và doanh nghiệp, bao gồm cả nhóm nghiệp vụ phổ thông.

Shinhan Bank dự kiến tuyển hơn 130 người thông qua chương trình tuyển dụng công khai dành cho nhân sự mới ở mảng tài chính cá nhân - doanh nghiệp, cùng một đợt tuyển dụng đặc biệt dành cho các ứng viên vượt qua vòng 2 kỳ thi chứng chỉ kế toán.

Về quy trình tuyển dụng, ngân hàng sẽ loại bỏ phần bài tự giới thiệu trong hồ sơ và đưa thêm vòng phỏng vấn video nhằm đánh giá kinh nghiệm cũng như năng lực của ứng viên.

Bên cạnh đó, hai vòng phỏng vấn trước đây sẽ được tái cấu trúc theo hướng tích hợp phỏng vấn chuyên sâu, phỏng vấn nhóm và phỏng vấn có sự hỗ trợ của AI.

Hồ sơ được tiếp nhận từ ngày 9/9 đến 14h ngày 17/9 thông qua website tuyển dụng chính thức của Shinhan Bank.