Nền tảng HR tech dựa trên AI và dữ liệu Worksphear ngày 14/4 cho biết đã ký biên bản ghi nhớ (MOU) với Trung tâm Hỗ trợ giáo dục suốt đời cho người có trí tuệ ranh giới của Seoul, còn gọi là Trung tâm Mem, nhằm hỗ trợ thanh niên có trí tuệ ranh giới trong quá trình tự lập.

Theo thỏa thuận, Worksphear sẽ cung cấp các chương trình đào tạo cá nhân hóa và cơ hội trải nghiệm việc làm cho nhóm thanh niên này. Hai bên đồng thời sẽ mở rộng mạng lưới nguồn lực xã hội để tăng hiệu quả hỗ trợ tự lập.

Worksphear và Trung tâm Mem cũng dự kiến phối hợp trong nhiều lĩnh vực, gồm triển khai các chương trình đào tạo và trải nghiệm việc làm, phát triển nguồn lực phục vụ hỗ trợ tự lập, nâng cao nhận thức xã hội và tìm kiếm thêm các cơ hội hợp tác mới.

Ngoài ra, hai bên sẽ tham gia với tư cách đơn vị vận hành trong chương trình “Trải nghiệm công việc tương lai ngày mai” năm 2026, một chương trình hỗ trợ theo mô hình ESG do Bộ Việc làm và Lao động Hàn Quốc chủ trì, với sự hỗ trợ của Trung tâm Hỗ trợ tổng hợp thuộc Phòng Thương mại và Công nghiệp Hàn Quốc.

Jeong Seung-il, người phụ trách Khối kinh doanh nghề nghiệp của Worksphear, cho biết thỏa thuận lần này sẽ góp phần tạo nền tảng để thanh niên có trí tuệ ranh giới, nhóm chưa được các cơ chế hỗ trợ hiện hành bao phủ đầy đủ, có thể tích lũy kinh nghiệm làm việc thực tế, nâng cao năng lực tìm việc và tránh bị cô lập.

Ông nói thêm Worksphear sẽ tiếp tục mở rộng các hoạt động hỗ trợ, đồng thời xây dựng môi trường tuyển dụng an toàn để giúp nhóm thanh niên này có thêm cơ hội việc làm.