Saraminは5月21日、求職者の応募書類作成を支援する新サービス「AI書類合格コーチング」の提供を開始した。AIの支援を受けながら、自己PR文などの応募書類をより完成度の高い内容に仕上げられるようにする。
同社によると、同サービスは履歴書や求人情報、転職提案データ、求職者の応募パターンなど、Saraminに蓄積された求職・採用関連データを分析し、個々の求職者に最適化したアドバイスを提供する。
ユーザーの履歴書の内容をもとに、職務経歴や志望企業、求人情報を分析し、自己PR文作成に必要な設問を抽出する。文章作成が苦手なユーザー向けには、自然な表現の下書きも提示する。さらに、希望するトーンに合わせて表現を調整できるという。
また、AIエージェント機能も搭載した。AIとの対話を通じて、応募書類の完成度を高められるとしている。
Saramin関係者は「AI書類合格コーチングは、Saraminが保有する膨大な採用データをもとに、求職者に実践的な戦略を提供するパーソナライズド就職コンサルタントだ」とコメントした。そのうえで、自己PR文の作成に悩む求職者や、忙しい日常のなかで転職準備を進める会社員に活用してほしいとした。
著者について
Chi-gyu Hwang
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