GS Retail 3月19日表示，将于3月23日至4月6日10时启动“2026年上半年公开招聘”。公司称，此次招聘旨在为未来增长储备零售人才，并通过扩大青年招聘履行企业社会责任。
此次招聘聚焦两大核心业务——便利店GS25和超市GS The Fresh。其中，GS25招聘营业管理岗位，GS The Fresh招聘门店运营岗位，两项业务的招聘规模均为两位数。
GS Retail今年在GS25和GS The Fresh的上半年公开招聘中全面导入“录用联动型实习”，以进一步发掘贴近一线业务的零售人才。公司表示，应聘者也可通过实习提前了解岗位实际情况，检验自身与岗位的匹配度。
此外，GS25还将通过“校园招聘”发掘地方青年人才。该项目将地方主要高校作为招聘和首轮面试场地，为地方青年提供展示自身能力的机会。今年的校园招聘将在江原道、忠清北道、全罗北道的大学校园展开。
本次公开招聘报名截至4月6日10时。通过简历筛选的应聘者将依次参加AI能力测评、第一轮面试、实习和第二轮面试，最终录用结果预计于7月公布。
GS Retail人事总务本部部长Jeong Young-tae表示，本次上半年招聘将重点强化岗位适配性评估，着重选拔贴近现场的一线零售人才。他还表示，期待具备成长潜力、希望与GS Retail共同成长并引领未来零售产业的人才积极报名。
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Shin-hye Ahn
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