图片来源：Pinda

金融科技公司Pinda于27日宣布，启动AI Residency学生项目（AI AGENT）招聘，以吸纳具备实战能力的AI人才。

该项目面向本科生和硕士生。Pinda表示，这并非以研究或调研为主的培养项目，而是聚焦金融及金融科技领域，运用AI解决真实业务问题、推动业务自动化和重构的实战项目。

项目总周期为4个月，由5周AI Residency和3个月实习组成。在AI Residency阶段，参与者将集中分析业务架构、数据管道以及公司内部AI基础设施，并基于大语言模型（LLM）和Python开发可快速应用、具备扩展性的PoC模型。

招聘流程包括材料初审和技术面试。项目要求参与者在4个月内全职投入，每周工作5天、每天8小时。完成5周AI Residency评估后，参与者还将获得100万韩元奖励金，并接受来自资深开发者和业务团队的一对一指导及定期评审，以提升AI实战能力。

Pinda人力资源负责人 Lee Jae-kyung表示，此次AI Residency招聘旨在让本科生和硕士生亲自运用AI解决真实业务问题，成长为实战型人才。他还称，此次招聘也有望成为推动Pinda工作方式变革的转折点，并为下一代AI原生人才提供快速成长的实战平台。

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