以AI和数据为核心的HR科技平台JobKorea（运营主体为WorkSphere）11日宣布，已发布面向企业HR负责人的《JobKorea HR Money Report》。
JobKorea表示，该报告基于公司过去30年积累的招聘数据以及面向企业开展的问卷调研，对当前招聘趋势进行了分析，并提出相应策略建议。报告内容涵盖招聘成效满意度与年度招聘计划调研、分行业、职能及企业规模的薪酬数据分析、降低招聘成本和缩短招聘周期的方案，以及“大留任时代”下的组织运营策略等。
此外，报告还收录了针对485名企业招聘负责人的调研结果，内容涉及招聘成效满意度及今年的招聘计划。
JobKorea相关人士表示，企业若要招到目标人才，必须先掌握招聘成本和周期等关键数据。公司基于招聘数据积累和服务运营经验推出此次面向企业的HR报告，今后也将持续推动覆盖招聘前端及全流程的AI服务升级，提升企业与求职者之间的精准匹配效率。
记者信息
Chi-gyu Hwang
delight@d-today.co.kr