Hanwha Group董事长Kim Seung-yeon将AI国防等核心领域的原创技术列为关乎“百年竞争力”的首要任务。

Hanwha Group 2日表示，Kim Seung-yeon在发布的2026年新年致辞中强调，掌握前沿核心技术是集团当前最优先的课题。他指出，AI国防等核心业务领域的原创技术能力，将决定企业未来50年、100年的长期竞争力。

Kim Seung-yeon表示，Hanwha Group去年主导了以MASGA为代表的韩美产业合作。既然企业已被视为支撑产业和社会发展的重要力量，就必须承担与之相匹配的责任和角色。

他判断，随着区域集团化加深、生产成本差异扩大，全球竞争正进一步加剧。在低增长、增长潜力减弱的环境下，市场准入门槛也在持续抬升。为此，他要求防务、航天、海洋、能源、材料、金融、机械、服务等全部业务板块集中资源，抢占未来核心技术制高点，并强调只有掌握原创技术，企业才能在激烈竞争中突围并长期保持领先。

围绕MASGA，Kim Seung-yeon要求以美国费城造船厂为中心，本着“由Hanwha全面负责”的态度推进相关规划和执行。他表示，Hanwha应作为韩美关系的重要支点和关键合作伙伴，以军舰、核动力潜艇建造等领域为抓手，扩大并深化两国造船合作。

Kim Seung-yeon还提出，各业务板块都要成长为能够赢得全球市场信赖的战略合作伙伴。他以潜艇订单竞标经验为例指出，企业应优先考虑合作方立场，并持续积累信任。

对于各业务板块的具体课题，Kim Seung-yeon分别作出部署。其中，能源业务要积极应对全球政策和经营环境的快速变化；材料业务则需应对石化行业结构调整，推动业务恢复竞争力。

在金融业务方面，他要求推动数字资产与AI融合，拓展全球市场，并引领全球金融市场发展趋势；在服务业务方面，则要最大化AI、机器人和自动化业务与机械业务之间的协同效应，打造新的增长模式。Kim Seung-yeon表示，只有把重点放在人、坚持以人为本的服务精神，企业才能实现均衡增长。

Kim Seung-yeon还重申了过去15年来持续强调的共生经营原则“Together Far”。他提到，Hanwha Ocean近期已决定，将合作企业员工的绩效奖金发放比例提高至与正式员工相同水平。Kim Seung-yeon表示，合作企业员工同样是Hanwha大家庭的一员，地方社会也是Hanwha事业发展的根基。只有与合作企业和地方社会共同前进，企业才能稳定生产流程、持续提升生产效率，并实现可持续经营成果。

此外，他再次强调“安全优先”原则。Kim Seung-yeon表示，安全是支撑Hanwha可持续发展的核心价值，“业绩不能替代生命”。他要求各一线负责人以守护生命的责任感全面检查安全体系，确保行之有效的安全标准真正落实到现场。