Theo The Information ngày 16/4 (giờ địa phương), Hiring Assistant - công cụ AI hỗ trợ tuyển dụng của LinkedIn - đang ghi nhận tốc độ tăng trưởng mạnh, qua đó thu hút sự chú ý từ Microsoft trong lúc hiệu quả thương mại của Microsoft 365 Copilot vẫn còn gây tranh luận.

Báo cáo cho biết Microsoft đã dồn nhiều nguồn lực để bán các sản phẩm AI cho khối doanh nghiệp. Tuy nhiên, đến cuối năm ngoái, chỉ khoảng 3% người dùng Microsoft 365 trả thêm phí để sử dụng trợ lý AI Microsoft 365 Copilot.

Trong bối cảnh đó, Hiring Assistant, sản phẩm do LinkedIn - công ty con của Microsoft - ra mắt vào mùa thu năm ngoái, nổi lên như một điểm sáng.

Hiring Assistant là công cụ dành cho các nhà tuyển dụng, hỗ trợ tìm kiếm và tiếp cận ứng viên. Sản phẩm này dựa trên các mô hình của OpenAI cùng một số công ty AI khác, tập trung tự động hóa các khâu tìm kiếm nhân sự vốn trước đây chủ yếu được thực hiện thủ công trên nền tảng LinkedIn.

LinkedIn hiện tích hợp Hiring Assistant trong các gói Recruiter trả phí. Theo The Information, mức phí cho gói có Hiring Assistant không hề rẻ, dao động từ vài trăm đến hơn 1.000 USD mỗi người dùng mỗi tháng. Một số khách hàng của LinkedIn cho biết công ty còn thu thêm phí nếu mức sử dụng AI vượt hạn mức.

Dù vậy, Hiring Assistant vẫn duy trì đà tăng trưởng nhanh. LinkedIn cho biết kể từ khi ra mắt vào tháng 9 năm ngoái, số khách hàng sử dụng sản phẩm này tăng trung bình 36% mỗi tuần.

Mức độ sử dụng cũng tiếp tục đi lên. Trong đó, tính năng sàng lọc nhóm ứng viên phù hợp được giới tuyển dụng đánh giá cao.

The Information cho biết khi Hiring Assistant chứng minh được hiệu quả, các bộ phận khác trong Microsoft cũng bắt đầu chú ý. Công ty hiện được cho là đang xem xét sản phẩm này để tìm ra những yếu tố thành công có thể áp dụng cho các sản phẩm Copilot.