Worksphere ngày 23/10, cho biết đã nâng cấp Ninehire, giải pháp quản lý tuyển dụng của công ty, với loạt tính năng phục vụ các đợt tuyển dụng quy mô lớn và doanh nghiệp tuyển đồng thời nhiều vị trí.

Trong bản cập nhật mới, Ninehire bổ sung miễn phí tính năng lên lịch mở và đóng nhận hồ sơ cho từng vị trí. Người dùng chỉ cần cài đặt ngày bắt đầu và ngày kết thúc, hệ thống sẽ tự động mở hoặc ngừng nhận hồ sơ đúng thời điểm đã định. Các tin tuyển dụng liên kết với JobKorea cũng có thể được đăng và đóng theo lịch đã thiết lập.

Tại danh sách vị trí tuyển dụng, người dùng có thể theo dõi nhanh trạng thái như sắp mở, đang nhận hồ sơ, đã đóng, cùng số ngày còn lại. Hệ thống cũng cho phép ngừng nhận hồ sơ mà không cần đóng vị trí tuyển dụng.

Ngoài ra, số bước trong quy trình tuyển dụng đã được nâng từ 10 lên 30. Nhờ đó, doanh nghiệp có thể thiết lập chi tiết hơn các vòng như bài kiểm tra viết, đánh giá năng lực và phỏng vấn theo quy trình riêng.

Ninehire cũng bổ sung tính năng mới trên Ninehire Connect, cho phép thu thập danh sách toàn bộ ứng viên nộp hồ sơ trong ngày chỉ với một cú nhấp chuột.

Ông Jung Seung-hyun, Trưởng bộ phận kinh doanh ATS của Worksphere, cho biết ở các đợt tuyển dụng tập trung hoặc tuyển dụng số lượng lớn, chỉ một sai lệch nhỏ về lịch trình cũng có thể gây bất tiện cho ứng viên. Vì vậy, bản cập nhật lần này tập trung vào việc giúp doanh nghiệp vận hành khâu nhận hồ sơ đúng với lịch đã công bố.

Theo ông, Worksphere sẽ tiếp tục nâng cấp các tính năng dành cho tuyển dụng tập trung, hướng tới xây dựng một chuẩn mới cho ATS trong tuyển dụng quy mô lớn mà cả nhà tuyển dụng lẫn ứng viên đều có thể tin cậy.