Meta首席技术官Andrew Bosworth表示，人工智能（AI）工具带来的效率提升，不应被理解为员工可以获得更多休假，而应转化为更多工作投入和产品开发成果。
据TechRadar、Business Insider等外媒当地时间10日报道，Bosworth在公司内部问答中谈及AI对工作方式的影响时称，AI节省下来的时间应当带来更多产出。
他对员工表示：“如果AI提升了工作效率，那就应该做更多工作、开发更多产品。”Bosworth还说：“每天有数十亿人在使用我们的产品，如果我能多出一个小时，我也会把这一个小时投入到这里。”
相关表态源于一名员工在内部问答中的提问。该员工询问，能否将AI带来的生产力提升与更多休假挂钩，并提到了Meta过去允许员工申请额外休假的“Meta Days”制度。该制度目前已暂停。
在回应这一问题时，Bosworth一度措辞强硬。他表示：“别再提Meta Days了，这是废话。”他还称，与其每次有机会和管理层对话时都在问能不能多休息，“不如回家问问父母，这样问到底合不合适”。
不过，Bosworth随后承认自己的说法过于激烈，并为此道歉，同时解释称那只是玩笑。
这番言论也再次引发了科技行业对于“AI是否会实质性减少人类工作时间”的讨论。近期，OpenAI首席执行官Sam Altman也曾表示，人们本身喜欢工作，因此闲暇时间未必会因此明显增加。
Sam Altman此前还提到，尽管外界普遍期待AI提升整体生产力和效率，但社会运行方式和工作模式在短期内未必会发生巨大变化。
从Meta管理层此次表态来看，公司更倾向于将AI视为扩大产出、加快产品开发的工具，而不是用于减少劳动投入或缩短工时。随着AI工具在企业内部使用不断扩大，其究竟会如何影响员工的工作方式、薪酬和休息制度，仍将是持续争论的话题。
Yoonseo Lee
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