Woori Financial Group 8日表示，集团于3月6日在首尔中区总部举办“女性领导力交流日”，邀请集团内部女性领导者齐聚交流。
此次活动适逢国际妇女节举行。包括东洋生命和ABL生命在内，来自集团旗下17家公司的约80名女性部门负责人首次齐聚一堂。
Woori Financial Group表示，此次活动旨在营造尊重多元化的组织文化，并积极应对海内外ESG评价。围绕“连接与成长，引领未来的女性领导力”这一主题，与会者就领导力发展、组织沟通与协同等话题展开交流。
活动设置了内部和外部嘉宾分享环节。首先，Woori Card副社长Park Myung-shin作为集团内部女性高管代表，以“共同成长的教练型领导力”为主题进行分享。她结合自身职业经历，强调在组织内构建领导力，以及平衡沟通与反馈的重要性。
随后，Meta亚太总部专务Choi Ji-eun作为外部嘉宾登台发言。
集团会长Im Jong-ryong表示，多元化是关系企业可持续增长的必选战略。今后，集团将继续完善相关制度，进一步提升女性领导者在核心职能岗位上的作用。同时，他还勉励与会者彼此成为可靠的支持者，进一步增强集团内部协同效应。
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Lee Ji-young
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