韩国产业技术人才总量继续扩大。韩国产业通商资源部12月31日表示，对全国2.1327万家从业人员规模在10人以上的企业的调查显示，截至2024年末，韩国产业技术人才达173万5669人，同比增加1万8823人，自2021年以来已连续4年增长。

所谓产业技术人才，是指具有高中及以上学历、从事研发、技术岗位、生产及信息通信业务管理以及企业高管等工作的人员。相关人数在2020年出现下滑后，已连续4年回升。

从行业分布看，12个重点产业从业人数为115万6025人，占整体的66.6%，同比增加1万3543人。其中，半导体产业和生命健康产业增速分别达到4.3%和4.0%，高于其他重点产业。半导体、生命健康、软件产业和IT服务业近5年来持续保持增长。

造船业也延续回升势头，连续两年实现增长。2024年该行业在岗人数为5万9213人，同比增长1.2%，扭转了此前连续8年下滑的局面。相比之下，显示器、纺织和化工行业从业人数同比减少，其中纺织业已连续5年下滑。

区域分布方面，首都圈的人才集聚趋势进一步强化。2024年首都圈产业技术人才占比升至50.34%，高于2023年的50.29%。自2023年起，首都圈占比已超过全国半数；与2020年的49.7%相比，4年间累计提高0.64个百分点。

人才短缺规模也有所扩大。2024年产业技术人才缺口为3万9834人，同比增长1.6%。这里所说的人才缺口，是指企业为维持正常经营和生产设施运转，在现有人员基础上仍需补充的用工规模。分行业看，软件产业短缺6561人，电子行业短缺5639人，化工行业短缺4620人，机械行业短缺4292人。

从招聘和录用情况看，无论招聘需求还是实际录用人数，非首都圈均高于首都圈。有经验人才招聘方面，首都圈占49.9%，非首都圈占50.1%；应届生招聘方面，首都圈占42.2%，非首都圈占57.8%。在实际录用中，有经验人才录用占比分别为首都圈49.7%、非首都圈50.3%；应届生录用占比分别为首都圈41.4%、非首都圈58.6%。此外，离职人数同比下降0.7%。